Deskundigenoordeel UWV aanvragen: welke vraag en welke stukken?
Waarmee kan ik u helpen?
Uitgebreide uitleg, checklist en bronnen
Loopt uw re-integratie vast, dan kan een deskundigenoordeel van UWV helpen. Bepaal eerst welke concrete vraag u wilt laten beoordelen en verzamel de daarbij passende stukken. Het is een advies, geen bezwaarbesluit of automatische oplossing voor een loonconflict.
Op deze pagina
Kies de juiste vraag
Werknemer en werkgever kunnen UWV vragen naar volledige geschiktheid voor het eigen werk, passendheid van aangeboden of voorgesteld werk, re-integratie-inspanningen of veelvuldig ziekteverzuim. Formuleer één concrete situatie met relevante datum en standpunten. Voor verschillende situaties zijn afzonderlijke aanvragen nodig. Gaat uw twijfel vooral over een advies van de bedrijfsarts, dan kan een second opinion door een andere bedrijfsarts een andere passende route zijn.
Controleer of UWV deze situatie beoordeelt
UWV geeft onder meer geen oordeel over een periode na het dienstverband, met een uitzondering voor eigenrisicodragers. Ook bij een Ziektewet-uitkering van UWV of wanneer beide partijen vinden dat geen arbeidsongeschiktheid door ziekte bestaat, is dit niet de route. Voor geschiktheid voor eigen werk is vooraf bekende weigering aan medisch onderzoek mee te werken een belemmering. Laat bij twijfel eerst UWV de toepasselijkheid uitleggen.
Maak een gericht dossier
Koppel stukken aan uw vraag. Bij eigen of passend werk horen onder meer probleemanalyse, bedrijfsartsberichten en functie- of werkbeschrijving; bij passend werk ook het arbeidsdeskundige rapport. Bij re-integratie-inspanningen zijn plan van aanpak, evaluaties, actueel oordeel en eventuele tweedespoorrapporten relevant. Noteer wat ontbreekt en waarom. Zet het concrete verschil van mening naast uw bewijs, zonder medische details in stukken voor de werkgever te plaatsen. Bij veelvuldig verzuim: verzamel het verzuimoverzicht van drie jaar, adviezen om verzuim te verminderen, evaluatie van aanpassingen/herplaatsing/scholing, de reden waarom verzuim naar verwachting langer dan 26 weken duurt, probleemanalyse en plan van aanpak. Nasturen kan via hetzelfde aanvraagformulier.
Gebruik het juiste officiële formulier
Gebruik via uwv.nl het formulier voor werknemer of werkgever. De werknemer betaalt volgens UWV €100 per deskundigenoordeel, de werkgever €400; bepaalde werkgeversaanvragen voor ontslag wegens onvoldoende medewerking of veelvuldig verzuim zijn kosteloos. Vermeld een geschil over loondoorbetaling uitdrukkelijk. Bewaar formulier en ontvangstbewijs. Een voorbereiding of concept op deze website is geen aanvraag bij UWV.
Houd medische informatie apart
Volg de aparte medische indienroute: de werknemer stuurt gezondheidsinformatie per post in een afzonderlijke envelop met “medisch geheim”. UWV vraagt op de documenten het BSN en het bijbehorende vraagnummer van het formulier. Gebruik het actuele UWV-adres op de bronpagina en controleer de verzending. Onze voorbereiding vraagt geen medische upload en deelt geen dossier met UWV of uw werkgever. Medische post: UWV / Deskundigenoordeel, Postbus 56733,1040 AS Amsterdam. Werknemer en werkgever krijgen de aanvraag, het oordeel en niet-medische bijlagen; gezondheidsinformatie krijgt de werkgever niet.
Bespreek de uitkomst en bewaak andere stappen
UWV meldt langere wachttijden en neemt eerst contact op; een snelle uitspraak is niet gegarandeerd. Het oordeel is advies waartegen geen bezwaar mogelijk is, maar UWV kan het wel gebruiken bij de latere beoordeling van het re-integratieverslag. Bespreek wat dit betekent voor concrete werkafspraken. Bij loonstop, ontslagdreiging of een andere lopende termijn direct deskundige hulp zoeken; onze hulpaanvraag of deze aanvraag schort zulke stappen niet vanzelf op. UWV geeft voorrang bij een duidelijk meningsverschil of als het oordeel direct re-integratie mogelijk maakt. Bij een werkgeversaanvraag is de werknemer niet algemeen verplicht mee te werken. Bij weigering van nodig medisch onderzoek over eigenwerkgeschiktheid of re-integratie-inspanningen volgt geen oordeel en geen rekening.
Uw checklist
Maak uw voorbereidingInvullen en bewaren · Word
Vink af wat u hebt gecontroleerd of verzameld. Schrijf erbij wat nog ontbreekt en neem uw overzicht mee naar een gesprek.
Zonder opslaan in Mijn overzicht: uw invoer blijft alleen in dit scherm. Download vóór u weggaat; sluiten of herladen wist de invoer. Vul geen BSN, wachtwoorden of onnodige persoonsgegevens in.
Wat heeft u nog nodig voor uw volgende stap?
Punt 1 / 6 · Waar staat u met dit punt?
Concrete beoordelingsvraag, datum en standpunten
Dit overzicht volgt uw eigen antwoorden. Het is geen beoordeling van uw recht of garantie dat uw dossier compleet is.
Uw keuzes blijven hier. Bewaren of downloaden doet u zelf via de knoppen hieronder.
Alle gegevens, notities en tijdlijn bekijken
Uw tijdlijn en bewijsstukken
Zet gebeurtenissen en contactmomenten onder elkaar. Noteer waar u het bewijs bewaart; uploaden is niet nodig.
Wat zet ik in mijn tijdlijn?
Noteer wat er gebeurde, wanneer, welke reactie u kreeg en waar u een brief, bericht of foto terugvindt. Is een datum onzeker? Schrijf dat erbij.
Wordt mijn bewijs meegestuurd?
Nee. U noteert alleen waar u het bewijs bewaart. Er worden geen bestanden geüpload of automatisch verstuurd.
Hoe bewaar ik mijn tijdlijn?
Uw invoer wordt niet automatisch bewaard. Kies Bewaar en ga later verder om deze voorbereiding, inclusief uw tijdlijn, in Mijn overzicht op te slaan. Wacht op de bevestiging en bewaar nieuwe wijzigingen opnieuw. U kunt ook zonder account een Word-bestand downloaden.
Maximaal 20 gebeurtenissen. Kies bij een gebeurtenis een andere positie om de volgorde te wijzigen.
0 / 6 · Gecontroleerd of verzameld
Noteer per gebeurtenis: datum, wat er gebeurde en waar u het bewijs terugvindt. Bijvoorbeeld: 3 oktober — brief ontvangen — map met post.
Beschrijf uw gewenste oplossing. Bijvoorbeeld: uitleg over een inhouding en terugbetaling van het bedrag dat nog openstaat.
Bijvoorbeeld: welk document ontbreekt, wie kan dat geven en welke stap moet ik eerst zetten?
Neem datum en herkomst over. Is de termijn onbekend? Noteer dat en controleer hem meteen; dit hulpmiddel berekent of bewaakt geen termijnen.
Na uw gesprek
Dit zijn uw eigen notities. Controleer afspraken met de ander; dit verslag bewijst niet dat de ander akkoord is.
Dit is uw eigen voorbereiding, geen ingediend verzoek, bezwaar of juridisch beoordeeld document. Een vinkje bevestigt alleen uw eigen voortgang. Controleer de juiste procedure en termijn in de originele brief.
Bewaar en ga later verder
Invoer wissen
Download eerst wat u wilt bewaren. Wissen kan niet ongedaan worden gemaakt.
- Concrete beoordelingsvraag, datum en standpunten
- Dienstverband, Ziektewet en eventuele uitzonderingen
- Passende documenten per gekozen situatie
- Ontbrekende stukken en loongeschil expliciet genoteerd
- Juiste formulier, kosten en aparte medische verzending
- Ontvangstbewijs en afspraken over vervolg
Veelgestelde vragen
Kan ik bezwaar maken tegen een ongunstig deskundigenoordeel?
Niet tegen het deskundigenoordeel zelf: het is een advies. Dat verschilt van een uitkeringsbesluit met een bezwaarroute. Laat bij een loon- of ontslaggeschil beoordelen welke reactie of procedure wél past en welke termijnen daar gelden.
Bronnen en verdere uitleg
UWV · Deskundigenoordeel aanvragenArboportaal · Verschil met second opinionUWV · Expert opinion employee form and medical routeInhoud gecontroleerd op . Deze uitleg helpt u op weg. Voor een persoonlijke beoordeling van uw zaak kunt u een advocaat raadplegen. Lees hoe wij onze bronnen kiezen en de informatie bijhouden.