Роботодавець у Нідерландах не виплачує зарплату
Узгоджений день виплати вже минув?
Для працівників у Нідерландах. За роботи через агенцію йдеться про Вашого роботодавця — агенцію працевлаштування.
Ваші відповіді залишаються лише на цій сторінці. Нічого автоматично не зберігається і не надсилається.
Докладне пояснення, перелік і джерела
Якщо зарплата не надійшла, визначте суму й період заборгованості. Розрахунковий листок сам по собі не доводить зарахування грошей на рахунок.
На цій сторінці
1. Перевірте факти
Порівняйте договір, колективну угоду cao, години роботи та банківські виписки. Відокремте зарплату, доплати й витрати. Якщо працюєте через агенцію, з’ясуйте, яка компанія є роботодавцем.
2. Дійте
Надішліть письмову вимогу із датою, сумами та періодами. Попросіть пояснення й збережіть відповідь. Не припиняйте виходити на роботу без консультації: спір про оплату не дає автоматичного права на це.
3. Якщо проблема триває
Якщо грошей немає, зверніться до профспілки, страховика правової допомоги або юриста щодо стягнення. За неплатоспроможності роботодавця швидко зв’яжіться з UWV. Це інший шлях, ніж звичайний спір про розрахунок.
Мені виплатили лише частину зарплати. Що надіслати?
Складіть таблицю за кожен період: належна сума, отримана сума й різниця. Розділяйте брутто та нетто. До письмової вимоги додайте відповідний розрахунковий лист і банківський запис. Якщо спір стосується годин, додайте графік або повідомлення про погоджену роботу.
Підготуйте документи
Підготуйте наступний крокЗаповнити та зберегти · Word
Позначте перевірене або зібране. Запишіть, чого бракує, і візьміть огляд на зустріч.
Без збереження в Моєму огляді: Введені дані залишаються лише на цьому екрані. Завантажте їх перед виходом: закриття або оновлення їх видаляє. Не вводьте ідентифікаційні номери, паролі чи зайві особисті дані.
Що вам ще потрібно для наступного кроку?
Пункт 1 / 3 · На якому етапі ви з цим пунктом?
Договір і cao
Цей огляд ґрунтується на ваших відповідях. Він не визначає ваші права й не гарантує повноти документів.
Ваш вибір залишається тут. Зберегти або завантажити його можна кнопками нижче.
Переглянути всі дані, нотатки та хронологію
Хронологія та докази
Запишіть події й контакти та місце зберігання доказів. Завантажувати файли не потрібно.
Що записати в хронології?
Зазначте подію, дату, отриману відповідь і місце зберігання листа, повідомлення чи фото. Позначте неточні дати.
Чи надсилаються докази?
Ні. Ви лише зазначаєте місце зберігання. Файли не завантажуються й не надсилаються автоматично.
Як зберегти хронологію?
Дані не зберігаються автоматично. Виберіть Зберегти й продовжити пізніше, щоб зберегти підготовку разом із хронологією в Моєму огляді. Дочекайтеся підтвердження й зберігайте нові зміни повторно. Файл Word можна завантажити й без облікового запису.
До 20 подій. Виберіть іншу позицію події, щоб змінити порядок.
0 / 3 · Перевірено або зібрано
Для кожної події запишіть дату, обставини й місце зберігання доказу. Приклад: 3 жовтня — отримано лист — папка листування.
Опишіть бажане рішення, наприклад пояснення утримання і повернення залишку суми.
Наприклад: якого документа бракує, хто може його надати і що зробити спочатку?
Перепишіть дату та її джерело. Якщо строк невідомий, зазначте це й одразу перевірте. Інструмент не обчислює та не відстежує строки.
Після розмови
Це ваші власні нотатки. Підтвердьте домовленості з іншою особою; ці нотатки не доводять її згоди.
Це ваша підготовка, а не подана заява, оскарження чи юридично перевірений документ. Позначка показує лише ваш поступ. Перевірте процедуру та строк в оригіналі листа.
Зберегти й продовжити пізніше
Очистити дані
Спочатку завантажте те, що хочете зберегти. Видалення не можна скасувати.
- Договір і cao
- Розрахункові листки та виписки
- Облік годин і письмова вимога
Проєкт: вимога виплатити заборговану зарплату
Для звичайної невиплати зарплати роботодавцем у Нідерландах. Спочатку перевірте трудовий і колективний договори, дату виплати та суми. Заповніть дужки; дата відповіді — ваша пропозиція, а не загальний законний строк. За тривалих фінансових труднощів також зверніться за процедурою UWV. Надішліть самостійно та збережіть копію і доказ надсилання.
Відредагуйте чернеткуWord
Зміни залишаються на цій сторінці й не зберігаються та не надсилаються автоматично. Заповніть усі поля в дужках.
Після письмової вимоги зарплату не виплатили?
Збережіть договір, розрахункові листки, облік годин, банківські виписки та вимогу про оплату. Зазначте неоплачені періоди, суми й наданий строк оплати.
Роботодавець не відповідає або заперечує борг? Порадьтеся з профспілкою, страховиком правового захисту чи юристом щодо позову до kantonrechter. Адвокат там не обов’язковий, але докази, витрати й ризики варто оцінити.
Терміново потрібен дохід? Запитайте про доцільність термінового провадження. Воно дає попереднє рішення, а не гарантію оплати. Якщо роботодавець неплатоспроможний, перевірте відповідну процедуру UWV.
Джерела
Потрібна індивідуальна допомога? Подайте запит на адвоката через наш чат. Ми пояснимо наступний крок; запит ще не означає укладення договору з адвокатом. Наведені нижче посилання підтверджують правову інформацію.
Rechtspraak ↗UWV ↗Джерела можуть бути нідерландською. Загальні відомості про право Нідерландів, не індивідуальна порада.