İşverenimin ödeme aczi
Hangi konuda yardım istersiniz?
Ödeme sorunlarını hızla bildirin. Ödeme aczi ödeneği yalnızca belirli dönemleri ve ücret unsurlarını kapsar.
Ayrıntılı açıklama, kontrol listesi ve kaynaklar
İşvereniniz kalıcı olarak artık ücret ödeyemediğinde, UWV belirli koşullar altında ödenmemiş ücretinizin bir kısmını ve ihbar süresiyle ilgili tutarları devralabilir.
Hollanda hukuku hakkında genel bilgi · Kontrol tarihi · Nasıl çalışıyoruz
Kişisel başlangıç planınız
Bu üç adımla başlayın. Durumunuza uyan açıklamayı açın ve ardından kontrol listenizi tamamlayın.
- Tek bir geç ödeme mi, yoksa kalıcı ödeme aczi mi?
- Her ücret dönemi için bir döküm hazırlayın
- Ödeme aczi ne zaman söz konusu olabilir?
Kontrol listesine ve hazırlığa git
Bu plan hazırlanmanıza yardımcı olur ve hiçbir şeyi otomatik olarak kaydetmez. Bireysel hukuki değerlendirme değildir ve süreleri takip etmez.
Bu sayfada
Tek bir geç ödeme mi, yoksa kalıcı ödeme aczi mi?
Geç yapılan tek bir ücret ödemesi, UWV düzenlemesinin otomatik olarak geçerli olduğu anlamına gelmez. İşvereninizin hâlâ ulaşılabilir olup olmadığını, meslektaşlarınıza da ödeme yapılıp yapılmadığını ve mali durum hakkında hangi bilgilerin bulunduğunu kaydedin. Bu, olağan bir ücret alacağını kalıcı ödeme aczinden ayırt etmeye yardımcı olur.
Her ücret dönemi için bir döküm hazırlayın
Her ay için ne almanız gerektiğini, gerçekte ne ödendiğini ve neyin eksik olduğunu not edin. Ücreti, fazla mesaiyi ve diğer kalemleri ayrı tutun. Ücret bordrolarını ve ödeme kanıtlarını ekleyin. Olası bir iflas idarecisiyle yapılan iletişimi saklayın ve durumunuz için hangi başvuru yolunun geçerli olduğunu UWV'ye sorun.
Ödeme aczi ne zaman söz konusu olabilir?
Bu durum iflas, ödemelerin ertelenmesi, borç yapılandırması veya işverenin kalıcı olarak ödeme yapmayı bıraktığı ve düzelme beklenmeyen fiilî bir durumda söz konusu olabilir.
UWV neleri devralabilir?
UWV, belirli koşullar altında sınırlı bir dönem için ödenmemiş ücreti, ihbar süresinin bir bölümü için ücreti ve belirli tatil ödemelerini veya emeklilik primlerini devralabilir. Her eski alacak bunun kapsamına girmez.
Sizin kaydetmeniz gerekenler nelerdir?
Ücret bordrolarını, zaman çizelgelerini, sözleşmeyi, toplu iş sözleşmesini, banka hesap dökümlerini ve yazılı ücret taleplerini saklayın. İşverenin veya iflas idarecisinin ne zaman iletişime geçtiğini de bildirin ve bildirilen tutarları kontrol edin.
Kontrol listeniz
Sonraki adımı hazırlayınDoldur ve kaydet · Word
Kontrol ettiğiniz veya topladığınız bilgileri işaretleyin. Eksikleri yazın ve özeti görüşmeye götürün.
Kişisel özetime kaydetmediğiniz sürece: Girdileriniz yalnızca bu ekranda kalır. Ayrılmadan indirin; kapatma veya yenileme girdileri siler. Kimlik numarası, şifre veya gereksiz kişisel veri yazmayın.
Sonraki adımınız için hâlâ neye ihtiyacınız var?
Madde 1 / 5 · Bu maddeyle ilgili durumunuz nedir?
Son tam ücret ödemesinin tarihi
Bu özet kendi yanıtlarınıza dayanır. Haklarınızı değerlendirmez veya dosyanızın eksiksiz olduğunu garanti etmez.
Seçimleriniz burada kalır. Kaydetmek veya indirmek için aşağıdaki düğmeleri kendiniz kullanabilirsiniz.
Tüm bilgileri, notları ve zaman çizelgesini göster
Olay çizelgeniz ve kanıtlarınız
Olayları, görüşmeleri ve kanıtların nerede saklandığını yazın. Dosya yüklemeniz gerekmez.
Çizelgeye ne yazmalıyım?
Olayı, tarihini, aldığınız yanıtı ve mektup, mesaj veya fotoğrafın yerini yazın. Kesin olmayan tarihleri belirtin.
Kanıtlarım gönderilir mi?
Hayır. Yalnızca nerede saklandıklarını yazarsınız. Dosyalar yüklenmez veya otomatik gönderilmez.
Çizelgemi nasıl kaydederim?
Girdileriniz otomatik kaydedilmez. Hazırlığı ve zaman çizelgesini Kişisel özetime kaydetmek için Kaydet ve sonra devam et seçeneğini kullanın. Onayı bekleyin ve yeni değişiklikleri yeniden kaydedin. Hesap olmadan da Word dosyası indirebilirsiniz.
En fazla 20 olay. Sıralamayı değiştirmek için bir olayın konumunu değiştirin.
0 / 5 · Kontrol edildi veya toplandı
Her olay için tarih, olanlar ve kanıtın yerini yazın. Örnek: 3 Ekim — mektup alındı — yazışma klasörü.
İstediğiniz çözümü açıklayın; örneğin kesintinin açıklanması ve kalan tutarın iadesi.
Örneğin: hangi belge eksik, kim sağlayabilir ve önce hangi adım atılmalı?
Tarihi ve kaynağını yazın. Bilmiyorsanız bunu belirtip hemen kontrol edin. Bu araç süre hesaplamaz veya takip etmez.
Görüşmeden sonra
Bunlar sizin notlarınızdır. Anlaşmaları diğer kişiyle doğrulayın; bu notlar diğer kişinin onayını kanıtlamaz.
Bu sizin hazırlığınızdır; gönderilmiş bir başvuru, itiraz veya hukuken incelenmiş belge değildir. İşaret yalnızca kendi ilerlemenizi gösterir. Usulü ve süreyi asıl mektuptan kontrol edin.
Kaydet ve sonra devam et
Girdileri sil
Saklamak istediklerinizi önce indirin. Silme geri alınamaz.
- Son tam ücret ödemesinin tarihi
- Ödenmemiş ücret dönemleri ve saatler
- Tatil ücreti, emeklilik ve masraf bildirimleri
- İflas idarecisi veya kayyumun iletişim bilgileri
- UWV'ye bildirim ve başvuru
Sık sorulan sorular
İşverenin zaten iflas etmiş olması gerekir mi?
Her zaman değil. Kalıcı ödeme aczinin diğer yasal veya fiilî durumları da belirli koşullar altında dikkate alınabilir.
UWV tüm ödenmemiş ücretimi öder mi?
Hayır. Düzenleme sınırlı dönemler ve kategoriler içerir. Daha eski alacaklar kapsam dışında kalabilir.