Quand ai-je droit à Ziektewet et comment la demander ?
Sur quel point souhaitez-vous de l’aide ?
Explications détaillées, liste et sources
Être malade ne donne pas automatiquement droit à Ziektewet. L’employeur maintient généralement le salaire; UWV examine les situations assurées de protection. Contrat, premier jour malade et WW déterminent la déclaration.
Sur cette page
1. Identifier le payeur
Déclarez la maladie à l’employeur pendant l’emploi. Le salaire est généralement maintenu; grossesse/accouchement, don d’organe ou no-risk peuvent ouvrir une voie distincte. Ne pas avoir d’employeur ne signifie pas être assuré. Vérifiez chaque emploi/prestation cumulés.
2. Malade à la fin du contrat ?
Si le contrat finit pendant la maladie, l’employeur déclare à UWV le dernier jour, ou le prochain jour ouvrable après week-end/férié. Vérifiez. Malade dans les quatre semaines après le contrat sans WW: appelez UWV au plus tard le deuxième jour. UWV décide; la fin du contrat ne recommence pas une durée complète.
3. Malade pendant WW ?
Pendant WW, déclarez au deuxième jour au plus tard via Mijn UWV/application. WW continue généralement treize semaines de maladie; grossesse/accouchement, don d’organe ou fin de WW peuvent avancer l’examen Ziektewet. Si vous travaillez aussi, avertissez l’employeur. Continuez déclarations de revenus et réinsertion.
4. Vérifier les cas particuliers
Intérim, travail sur appel et zéro heure dépendent du contrat. Un indépendant sans assurance adaptée n’a pas automatiquement droit; l’assuré volontaire appelle UWV au deuxième jour au plus tard. AOW, assurance étrangère et employeur auto-assureur exigent vérification. Clarifiez vite les déclarations nécessaires.
5. Comprendre montant et durée
Généralement 70% du salaire journalier plafonné, pas 70% du dernier net. Maladie liée à grossesse/accouchement ou don d’organe peut donner 100%; no-risk et autres régimes diffèrent. Les revenus peuvent réduire le versement. Le net figure au décompte. Maximum 104 semaines n’est pas garanti; maladie antérieure et évaluations comptent, règles AOW distinctes.
6. Conserver preuves et obligations
Gardez contrat, date initiale, confirmation, données salaire/WW et décision. Répondez à temps et respectez obligations de guérison, revenus et réinsertion. Faites vérifier déclaration/paiement manquants. En cas de désaccord, vérifiez immédiatement recours et délai du courrier. Notre aide prépare la question sans déclarer la maladie.
Ai-je toujours deux ans après la fin du contrat ?
Non. UWV vérifie assurance et conditions. La maladie antérieure peut compter et le droit finir plus tôt. Contestez une décision de fin par la voie existante, pas par une demande de remplacement.
Documents à préparer
Préparez la suiteRemplir et conserver · Word
Cochez ce que vous avez vérifié ou réuni. Notez les éléments manquants et emportez votre récapitulatif à un rendez-vous.
Sans enregistrement dans Mon espace : Vos saisies restent uniquement sur cet écran. Téléchargez avant de quitter ; fermer ou recharger les efface. Ne saisissez ni numéro d’identification, ni mot de passe, ni données personnelles inutiles.
Que vous manque-t-il pour la prochaine étape ?
Point 1 / 6 · Où en êtes-vous sur ce point ?
Début de maladie et fin de contrat
Ce récapitulatif suit vos propres réponses. Il ne détermine pas vos droits et ne garantit pas que votre dossier est complet.
Vos choix restent ici. Vous pouvez les enregistrer ou les télécharger avec les boutons ci-dessous.
Voir toutes les données, notes et la chronologie
Votre chronologie et vos justificatifs
Listez les événements et les échanges ainsi que l’emplacement des justificatifs. Aucun envoi de fichier n’est nécessaire.
Que mettre dans la chronologie ?
Notez les faits, leur date, la réponse reçue et où retrouver le courrier, message ou photo. Signalez les dates incertaines.
Mes justificatifs sont-ils envoyés ?
Non. Vous indiquez seulement leur emplacement. Aucun fichier n’est téléversé ni envoyé automatiquement.
Comment enregistrer ma chronologie ?
Vos saisies ne sont pas enregistrées automatiquement. Choisissez Enregistrer et reprendre plus tard pour conserver cette préparation et sa chronologie dans Mon espace. Attendez la confirmation et enregistrez à nouveau les modifications. Le téléchargement Word est aussi possible sans compte.
20 événements maximum. Choisissez une autre position pour un événement afin de modifier l’ordre.
0 / 6 · Vérifié ou réuni
Pour chaque événement, notez la date, les faits et où retrouver les preuves. Exemple : 3 octobre — lettre reçue — dossier de correspondance.
Décrivez la solution souhaitée, par exemple une explication d’une retenue et le remboursement du solde.
Par exemple : quel document manque, qui peut le fournir et quelle démarche faire en premier ?
Recopiez la date et sa source. Si elle est inconnue, notez-le et vérifiez sans attendre. Cet outil ne calcule ni ne surveille les délais.
Après votre échange
Ce sont vos propres notes. Confirmez les accords avec votre interlocuteur ; ces notes ne prouvent pas son accord.
Il s’agit de votre préparation, pas d’une demande ou d’un recours déposé ni d’un document validé juridiquement. Une coche indique seulement votre avancement. Vérifiez procédure et délai dans la lettre originale.
Enregistrer et reprendre plus tard
Effacer les saisies
Téléchargez d’abord ce que vous souhaitez garder. L’effacement est irréversible.
- Début de maladie et fin de contrat
- Employeur, WW ou assurance
- Voie et délai de déclaration
- Confirmation et questionnaire
- Salaire journalier, revenus et décompte
- Décision et question précise
Contacter un avocat
Le chat et les informations sont accessibles sans numéro de téléphone. Une demande nécessite un numéro de téléphone, une adresse e-mail confirmée et votre souhait d’un contact téléphonique. Notre équipe évalue quel partenaire convient à votre demande. Les données sont partagées uniquement selon la procédure de consentement décrite. La mise en relation et la prise en charge ne sont pas garanties.
Consulter la procédure actuelleSources
Besoin d’une aide personnelle ? Demandez un avocat via notre chat. Nous expliquons la prochaine étape ; une demande ne constitue pas encore un mandat. Les liens ci-dessous étayent les informations juridiques.
UWV · Ziek, wat nu ↗UWV · Ziek uit dienst ↗UWV · Ziek tijdens WW ↗UWV · Hoogte en duur Ziektewet ↗Les sources peuvent être en néerlandais. Informations générales sur le droit néerlandais, pas de conseil individuel.
